从“流入”变“乐鱼体育- 乐鱼体育官方网站- 世界杯指定平台LEYU SPORTS融入”从“过客”到“先锋

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　　据悉，新区围绕新就业群体的职业发展需求，打造引领凝聚新就业群体的综合性教育培训阵地，为新就业群体发展成长持续赋能。成立新兴领域党建学院，开设政治理论、党性教育、党建实务、综合素养、技能培训等五大板块特色课程；联动10余所驻区高校、职业学校等优质教育资源，定期举办涵盖职业技能、政策法规、安全生产等主题的线下培训，激发新就业群体的创新活力。截至目前，累计举办新业态企业负责人、党务工作者等培训班17期、培训500余人。

　　为解决“找房难、住房贵”等现实问题，新区打造政企联动模式，撬动社会资源，大力推进“暖新”安居工程，为外卖员、快递员、网络主播等新就业群体提供设施完备、价格亲民的专属住所。建成启用全省首家专为网约配送骑手打造的酒店式骑手公寓“青暖红骑之家”，可满足100余名骑手的居住需求。打造“惠居青栖”公寓，推出246套高品质住房，配套660平方米共享空间，为新就业群体提供“易居、乐居、安居、享居”的工作与生活环境。

　　新区构建“行业党委牵头、社区党组织兜底”的联动体系，组织新就业群体党员主动到社区党组织报到。社区党组织“新新向党”等平台精准掌握辖区内新就业群体的人员结构、从业状况和服务需求，建立“一人一档”动态管理台账，实现“双向认门、双向服务”。设立社区治理“骑士议事厅”，定期收集、协调、处理新就业群体反映的意见建议，让新就业群体的“一线声音”成为社区决策的重要参考。组建“新就业群体志愿服务队”，建立“骑先锋”联络官制度，设立应急配送岗、助老配送岗、政策宣传岗等岗位，组织新就业群体与社区困难家庭、独居老人结成帮扶对子，定期提供代购代办、节日慰问等服务，切实拉近了新就业群体与社区居民的距离。推行“积分兑换”激励机制，新就业群体可凭参与基层治理获得的积分在社区“红色驿站”兑换生活用品、志愿服务或技能培训等，并作为评先树优的重要依据，让参与治理有回报、有荣誉，增强他们参与社区治理的积极性和责任感。

　　“党的二十届四中全会提出，要‘加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设’，这为我们做好新时代社会工作指明了前进方向。西海岸新区将把全会部署要求转化为具体行动和扎实成效，立足新业态新就业群体特征和需求，坚持一手用心抓管理，一手用情做服务，擦亮‘红帆支部’‘骑先锋’‘车先锋’等特色党建品牌，持续探索有效的工作载体和服务模式，蹚出一条‘党建增力、群体增收、行业增效、城市增质’的工作路径，激活新就业群体服务管理新引擎，以高质量党建引领新就业群体高质量发展。”西海岸新区工委社会工作部部长、区委“两新”工委书记闫明智表示，下一步，新区将继续深化就业优先战略，持续优化服务举措，推动新就业群体服务管理与城市发展深度融合，让每一位新就业者都能在这片热土上收获幸福、成就梦想。